Tous les articles sur la protection sociale de vos salariés

Bien gérer les arrêts de travail quand on est DRH
 
#ProtectionSociale
Bien gérer les arrêts de travail de ses employés en 5 points clés
Tous les salariés peuvent disposer d’arrêts de travail en cas d’accident ou de maladie de type non professionnel. Mais quelles sont les démarches à suivre pour ...
Le plan PPK impose aux entreprises françaises implantées en Pologne la mise en place d'un régime de retraite par capitalisation
 
#ProtectionSociale
[International] Pologne : un complément de revenu à la retraite obligatoire
Vous installez votre entreprise en Pologne ? Sachez que vous avez l'obligation de mettre en place un régime de retraite par capitalisation pour vos salariés loc...
Surcomplémentaire : pourquoi devient-elle incontournable ?
 
#ProtectionSociale
Surcomplémentaire santé : pourquoi devient-elle incontournable ?
La généralisation des contrats santé responsables en entreprise suscite souvent le mécontentement des salariés. Les remboursements sont plafonnés et le reste à ...
Proposer une surcomplémentaire santé entreprise
 
#ProtectionSociale
Surcomplémentaire santé : aidez vos salariés à réduire leurs dépenses de santé
Proposez à vos salariés une sur-complémentaire santé, qui les aidera à être mieux remboursé de leurs dépenses de santé.
Réformer 100% Santé : un simulateur pour mesurer son impact
 
#ProtectionSociale
Anticipez l'impact de la réforme 100% Santé sur votre contrat santé collectif
Pour accompagner les fonctions Ressources humaines, nous avons développé un simulateur pour anticiper l'impact de la réforme 100% Santé sur le contrat santé col...
Interview de Sandrine Flahaut, DRH de Bonprix, sur l'accompagnement de Verspieren pour être en conformité avec la réforme 100% Santé
 
#ProtectionSociale
Chez Bonprix, le pari réussi d’un passage simple et facile à la réforme 100% Santé !
La société Bonprix se trouve à Marcq-en-Barœul, à quelques kilomètres du siège social de Verspieren. Proches géographiquement, les deux entreprises placent l’h...
Complémentaire santé solidaire (CSS)
 
#ProtectionSociale
La Complémentaire santé solidaire a remplacé la CMU-C et l’ACS
Pour rappel, depuis le 1er novembre 2019, la Couverture maladie universelle complémentaire (CMU-C) et l’aide au paiement de la complémentaire santé (ACS) ont ét...
Complémentaire santé et prévoyance pour les experts-comptables développées par Verspieren
 
#ProtectionSociale
Un site 100% dédié aux contrats santé et prévoyance des experts-comptables
Verspieren renforce son offre de protection sociale auprès des experts comptables, cabinets et TNS, en proposant un site de demande de souscription à des soluti...

Verspieren est un courtier en assurances spécialiste de la protection sociale des entreprises. Nous accompagnons les directions des ressources humaines dans la mise en place de tous les contrats pour leurs salariés. Nous sommes à vos côtés sur toutes vos problématiques liées à la protection sociale : protection sociale complémentaire, prévoyance, plan d’épargne retraite entreprise, expatriation et contrats locaux, assurances hommes-clés…

 

En tant que 3e courtier indépendant du marché français, nous nous engageons pour vous proposer les contrats de protection sociale complémentaire les plus adaptés à vos besoins : complémentaire santé obligatoire, prévoyance collective, retraite collective, épargne salariale, assurances des dirigeants et des hommes-clés, assurances des expatriés, plan d’épargne retraite entreprise, épargne retraite. Notre vocation est de vous accompagner dans la recherche et le choix des meilleures assurances : protection sociale complémentaire, épargne retraite entreprise.

 

Nos experts en protection sociale élaborent la meilleure complémentaire santé obligatoire pour votre entreprise. Construire avec vous les contrats de protection sociale complémentaire les plus adaptés est notre objectif premier en tant que spécialiste de la protection sociale obligatoire. Vos contrats de protection sociale seront adaptés à vos besoins, au meilleur prix et conforme à la législation. Notre connaissance du marché nous permet de choisir l’offre d’épargne retraite la plus adaptée, pour vous.

 

Mais ce n’est pas tout ! Nous vous aidons également à faire de votre protection sociale complémentaire un élément essentiel pour valoriser votre marque employeur et en faire un véritable outil de dialogue social. Avec pédagogie et professionnalisme, nos experts en protection sociale viennent dans votre entreprise et présentent à vos salariés tous vos contrats et les différentes options, comme par exemple les différents plans d’épargne retraite entreprise issus de la loi Pacte, avec notamment le PERCOL et le PERO. Dans nos articles sur la protection sociale, découvrez tous nos conseils pour aider vos salariés à y voir plus clair sur leur épargne retraite, leur protection sociale complémentaire.